Вышел в свет дайджест «Образование и занятость в Дальневосточном федеральном округе». В исследовании экспертов Восточного центра государственного планирования представлен анализ системы образования (от дошкольного до высшего) в макрорегионе, показатели динамики рабочей силы, занятости, заработной платы и безработицы, а также спроса и предложения на рынке труда.
В дайджесте собраны данные, которые будут интересны широкому кругу людей. Вот только некоторые из ключевых выводов:
За 2018–2023 годы в ДФО прирост численности детей в возрасте 7–17 лет, который обеспечили женщины 1980-х годов рождения (период «бэби бума»), составил 8,9%;
На Дальнем Востоке в 2023 году 63,2% выпускников программ высшего профессионального образования получили специальность в сфере наук об обществе, а также инженерного дела, технологий и технических наук;
Возрастная структура рабочей силы (РС) в ДФО является более сбалансированной, чем в целом по стране: в 2023 году группа «младше 30 лет» составила 16,5% РС; «50 лет и старше» – 27,0% (РФ – 15,1 и 28,6% соответственно);
Уровень занятости людей в возрасте 15 лет и старше в ДФО стабильно выше среднероссийских значений, что во многом объясняется более высокой долей трудоспособного населения (в 2023 году в ДФО – 59,6%, РФ – 58%).
76,9% рабочей силы ДФО в возрасте 22 лет и старше в 2023 году имели высшее или среднее профессиональное образование (в РФ – 81,2%). Наиболее высока доля РС с профессиональным образованием в северных регионах (максимум в ЧАО – 96,9%, минимум в Забайкальском крае – 66,4);
Наличие профессионального образования гарантирует более высокий уровень занятости населения. Среди людей в возрасте 22 лет и старше, имеющих диплом вуза, уровень занятости достигает 80% (в РФ – 79), среди тех, у кого за плечами колледж или техникум, – 69% (в РФ – 66). Доля занятых среди дальневосточников, не имеющих профессионального образования, составляет 54% (в РФ – 48);
Наука, финансы, здравоохранение и образование отличаются самыми высокими долями работающих по профессии в ДФО: 75,8%, 71,4, 69,4 и 66,3% занятых соответственно. Чаще работают не по профессии: мужчины, сельские жители, пенсионеры;
В четырех дальневосточных регионах предлагаемая заработная плата по вакансиям выше средней в экономике. Ожидаемая ее величина, указанная соискателями в резюме, в десяти регионах ниже предлагаемой. Это означает, что соискатели имеют заниженные зарплатные ожидания в то время, как работодатели готовы платить больше.
Изучить дайджест можно по ссылке.